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Éducation Digitale > Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Descriptif de l'offre

TYPE DE CONTRAT :

Freelance / Indépendant

Lieu :

Prise de poste :

18/03/2021

DURÉE DU CONTRAT : Contrat par prestation

RÉFÉRENCE DE L'OFFRE : OFFRE2

VOLUME HORAIRE HEBDO : à la prestation

PUBLIÉE LE : 21 février 2021

A propos

Notre start-up créée en 2019, est une société de production de contenus, de formation et de conseil visant à transformer les expériences d’apprentissage. Notre ambition est de démocratiser les usages du numérique, de les rendre compréhensibles et accessibles par tou.te.s. Nous répondons à des besoins d’innovation tout en intégrant les défis d’une société en constante mutation : fracture numérique, transformation accélérée des métiers, meilleure inclusion, acquisition des compétences de demain… 

Descriptif du poste de formateur/formatrice

Fort de notre développement, nous sommes à la recherche d’experts numériques, afin d’animer des ateliers de formation à différents publics (début à intermédiaire). 

En freelance, vous intégrez au sein de l’équipe Production et Pédagogie, notre pool de Consultants // Formateurs experts, missionnés, au plus près de nos clients, pour les accompagner dans leur transformation digitale et dans leurs pratiques métier. 

Votre rôle est d’accompagner la montée en compétences de nos clients sur leurs problématiques métiers. Vous formez des professionnels par la pratique, sur des projets de transformation digitale, via la pédagogie active. Vous intervenez à toutes les étapes de la formation, de l’audit interne jusqu’à la prise en main ou mise en pratique ! 

Mission principale : A paris, en région ou par visio, vous assurez les formations aux outils métier du périmètre qui vous est confié.  

En tant que formateur/formatrice vos missions sont les suivantes :

  • Participer à la qualification des besoins clients 
  • Concevoir et organiser les contenus pédagogiques (formation individuelle et formation collective) 
  • Animer les sessions de formation (à distance ou en physique) 
  • Adapter l’action pédagogique en tenant compte de l’hétérogénéité des apprenants  
  • Favoriser une pédagogie active en priorisant le « learning by doing » 
  • Développer les compétences techniques des apprenant.e.s mais aussi les compétences non techniques : le travail collaboratif, l’auto-formation  
  • Evaluer chaque action de formation afin de valider les acquis à l’issue de la formation 
  • Etablir les bilans et rapports de formation 

Véritable levier de motivation, vous faites preuve de pédagogie envers votre apprenant. 

Profil recherché pour le post de formateur/formatrice

Savoir : 
Connaissance du secteur de l’Éducation (privé et public seraient un plus) 
Maîtrise des aspects techniques de la formation 
Maîtriser les environnements systèmes et réseaux  
Connaissances des méthodologies d’amélioration continue 
Maîtrise de l’anglais souhaité : capacité à donner des formations en anglais 

Savoir être : 
Capacité à communiquer des informations précises et adaptés aux besoins des clients. 
Être en capacité de faire évoluer la formation en fonction des feedbacks et de la stratégie de l’entreprise du client 
Faire preuve de curiosité et d’innovation pour former nos clients 


Des certifications seraient appréciées :
Maîtrise de l’outil bureautique, des outils informatiques/ pédagogiques numériques 


Gestion de projets :
Excellent relationnel, sens du service client, forte capacité d’écoute et pédagogie


Autonomie :
Bonne capacités de communication, capacité à fédérer et animer un groupe 
Esprit d’équipe, dynamisme et motivation pour des projets innovants. 

Conditions de travail
  • Type de contrat : contrat par prestation
  • Rémunération : à la prestation
  • Type d’emploi : Freelance / Indépendant
  • Salaire : à définir

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